Hrvatski zavod za javno zdravstvo (HZJZ) uputio je važno upozorenje poslodavcima i agencijama koje zapošljavaju strane radnike: državljani trećih zemalja kojima je za ulazak u Hrvatsku potrebna viza, zdravstvene pretrage za prvi privremeni boravak moraju obaviti prije dolaska u RH.
Riječ je ponajprije o radnicima iz azijskih i afričkih država, poput Indije, Bangladeša, Filipina, Egipta, Uzbekistana i Nepala. Svi oni potvrdu o zdravstvenom stanju i cijepnom statusu moraju pribaviti u svojoj matičnoj zemlji, ističe HZJZ.
Obrazac 18a ne smije biti stariji od 90 dana
Potvrda o zdravstvenom stanju i cijepnom statusu (tzv. Obrazac 18a) obvezan je prilog zahtjevu za odobrenjem prvog privremenog boravka za državljane trećih zemalja iz viznog režima.
Pravila za popunjavanje Obrasca 18a:
-
Rok valjanosti: Ne smije biti stariji od 90 dana.
-
Jezik: Ispunjava se isključivo na engleskom jeziku.
-
Tko ga ispunjava: Jedan dio ispunjava i potpisuje strani radnik, dok zdravstveni dio popunjava ovlašteni liječnik uz potpis i pečat liječnika te zdravstvene ustanove.
Što sve liječnik mora navesti u potvrdi?
Ovlašteni liječnik u obrazac upisuje sljedeće podatke:
-
Liječi li se osoba od aktivne tuberkuloze (uz nalaz RTG-a prsnog koša),
-
Nalaz kultivacije stolice na bakterije Salmonella Typhi te Salmonella Paratyphi A, B i C,
-
Podatke o cijepljenju protiv difterije, tetanusa, dječje paralize i ospica.
Važna napomena HZJZ-a: Županijski zavodi za javno zdravstvo i HZJZ ne ispunjavaju Obrazac 18a niti provode naknadne pretrage radi njegova popunjavanja nakon što radnik uđe u Hrvatsku.
Zbog toga se poslodavcima i agencijama izričito preporučuje da prije organiziranja dolaska radnika provjere je li obrazac u cijelosti ispunjen, potpisan i ovjeren. Bez njega se ne može uredno provesti postupak izdavanja dozvole za boravak i rad.
Niz novih pravila pri zapošljavanju stranaca
Ova obveza dio je izmjena Pravilnika o boravku državljana trećih zemalja koje su na snagu stupile krajem travnja. Uz Obrazac 18a, uvedena je i Izjava o primjerenom smještaju (Obrazac 17a), koja se prilaže kada smještaj osigurava poslodavac. Pravilnikom su ujedno prvi put detaljno propisani minimalni standardi smještaja – od potrebne kvadrature i opremljenosti do najvećeg dopuštenog broja osoba i ograničenja visine najamnine.
Iz HZJZ-a također napominju kako se Obrazac 18a ne smije miješati sa zdravstvenim pregledom koji se obavlja prilikom produljenja privremenog boravka. Riječ je o dva odvojena postupka: potvrda se pribavlja prije prvog dolaska u Hrvatsku, dok se pregled za produljenje boravka provodi u Hrvatskoj.